社員クチコミ（15件）
レシップホールディングス株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 人事総務、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 成長・キャリア開発： 上司が経験豊富で、業務をいろいろ教えていただけたので、成長する...
- 回答者 人事総務、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 入社を決めた理由： 前職と同じ職種で転職活動をしていました。 50社位受けてやっと内...
- 回答者 管理系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.5
- 働きがい： それなりにある。中堅クラスの人数が少ないので、仕事の裁量も大きく、基本自...
- 回答者 管理系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.5
- 強み： 大手企業にとって旨味が少ないニッチな市場（運賃箱や充電器等）で高いシェアを有...
- 回答者 人事総務、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 土日休日出勤をした事はありません。 残業は最大で月20時間位でプライベートとのバラン...
- 回答者 人事総務、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 社長の口癖は、透明性の担保でしたが、あまり透明性は担保されていなかったと感じました。...
- 回答者 管理系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.5
- ほとんどが、製造現場の仕事になるため、そもそも女性の正社員が少なく、判断が難しいが、...
- 回答者 管理系、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.5
- 比較的、ワークライフバランスは調整しやすい。有給休暇も、業務に支障がない範囲で自由に...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 残業があまりないため、その点は自由にプライベートの時間が使えて良いと思います。 ただ...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 働きがい： 特にありません。 新入社員の研修を時間をかけてやる企業なので、その点は教...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 他の仕事に興味を持ったため。 家庭を持っていると厳しいと思います。 独身であれば十分...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 可もなく不可もなくの企業かと思います。 特に良い点もありませんが、悪い点もありません...
- 回答者 人事総務、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 多くの日本企業がそうであるように、女性の管理職はいませんでした。...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 女性スタッフもそれなりにいるため、働きやすいのではないでしょうか。 ただ、やはり男性...
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レシップホールディングス 2.9
- 入社を決めた理由： 家から近いため。 田舎にあるため、通勤もラッシュがなく、そういっ...
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