社員クチコミ（130件）
株式会社高木製作所（自動車部品）
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- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
- 働きがい・成長（22件）
- 女性の働きやすさ（15件）
- ワーク・ライフ・バランス（19件）
- 退職検討理由（17件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（20件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（20件）
- 回答者 生産準備の一部、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.1
- 働きがい： 自分で仕事のやりがいはいくらでも見つけられる。小...続きを見る（全97文字）
- 回答者 生産準備の一部、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.1
- 海外に事業体を抱えているため出向日本人の慢性的人材不足。海外...続きを見る（全264文字）
- 回答者 生産技術、製造、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.5
- 会社方針が役員が変わる度に起きついていく事が難しい。 長年勤...続きを見る（全159文字）
- 回答者 生産技術、製造、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.5
- 入社を決めた理由： トヨタ自動車の下請けメーカーの為、ある程...続きを見る（全172文字）
- 回答者 生産技術、製造、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.5
- 会社役員の入れ替えで会社の方針が変わり、長年勤めていた方の離...続きを見る（全100文字）
- 回答者 生産技術、製造、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.5
- 働きがい： 工作機械に触れる部署では加工技術を学ぶ事ができま...続きを見る（全135文字）
- 回答者 生技、設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.8
- 役員や管理職はトヨタからの出向者ばかりで、社内の雰囲気は悪い...続きを見る（全164文字）
- 回答者 生技、設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.8
- 強み： 小物部品の分野は競合が少なく、オリジナルな多品種少量...続きを見る（全185文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 10年以上前 2.3
- 強み： トヨタ系列ならではの安定性 弱み： 新たな価値を創造...続きを見る（全94文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 10年以上前 2.3
- 働きがい： 元々、車に興味がある人以外、やりがいを感じるのは...続きを見る（全142文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 10年以上前 2.3
- 業績追求型に、社員の共感が得られず、疲弊している。事業目的に...続きを見る（全115文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 生産技術、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.3
- 強み： 車社会が終わらない限り潰れたりしない。 弱み： 怪我...続きを見る（全167文字）
- 回答者 生産技術、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.3
- 自分には合ってなかった。同じ作業を続けていく中で未来を考えた...続きを見る（全246文字）
- 回答者 生産技術、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.3
- 働きがい： 仕事が忙しくてなかなか勉強する余裕もない。 ミス...続きを見る（全101文字）
- 回答者 公務、事務、正社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.0
- 強み： トヨタグループで安定している 弱み： トヨタグループ...続きを見る（全93文字）
- 回答者 公務、事務、正社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.0
- トヨタ関連なので、やはり一次メーカーの言うことが最優先。なか...続きを見る（全108文字）
- 回答者 公務、事務、正社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.0
- 働きがい： 時間に追われることも多く、色々な業務をこなす。小...続きを見る（全116文字）
- 回答者 技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.3
- 公開株にして、いろいろな業種の方の意見を取り込んだほうが、視...続きを見る（全122文字）
- 回答者 技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.3
- 基本的にコアとなる技術を持ってない企業なので色々な職種の方で...続きを見る（全106文字）
- 回答者 生産技術部、総合職、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.4
- 働きがい： 新人でまだ右も左も分からない内から、予想以上に責...続きを見る（全194文字）
- 回答者 生産技術部、総合職、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.4
- 自部署についてになりますが、飲み会などは何かきっかけがない限...続きを見る（全90文字）
- 回答者 生産技術部、総合職、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.4
- 入社を決めた理由： 今後も需要があり続ける自動車のプレス部品...続きを見る（全133文字）
- 回答者 生産技術部、総合職、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 3.4
- 某大手自動車メーカーが全てとも言えるくらいの会社ですので、そ...続きを見る（全114文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.3
- 会社全体の士気の低さです。 社長をはじめとする役員は皆、客先...続きを見る（全219文字）
- 回答者 生産技術部、生産技術、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、高木製作所（自動車部品） 2.3
- 基本的に、個人で仕事を調整できる部署でないと有休は取得できな...続きを見る（全154文字）
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