組織体制・企業文化（2件）
株式会社KMネクスト
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、KMネクスト 2.9
- 会長が1代で築いた企業。 ただ経営陣の陣...続きを見る（全61文字）
- 回答者 営業部、営業、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、KMネクスト 3.0
- オーナー企業特有のトップダウン 評価に関...続きを見る（全47文字）
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