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社員クチコミ(374件)

コグニザントジャパン株式会社

該当件数
374件

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 プロジェクトマネージャー、シニア・マネジャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
強み: グローバルカンパニーとして、多くのコンテンツ・ナレッジ・ツールが共有されてい...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
1)評価に関して公平性、および透明性があるように感じられなかった。正直インド人が優遇...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
自分でモチベーションを保つことは大切だが、より気持ちよく働く為に、環境を整える努力を...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
入社を決めた理由: IT人材が日本に不足しており、今後外国人IT人材の増加が見込まれ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
強み:グローバルの知見、高い技術力、多くのバイリンガルITリソース 弱み: 事務的な...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
プロジェクトの状況によるが、自分はかなりバランスを調整しやすいと感じた。グローバルな...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 PM、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
合う人を選ぶ会社だな というのが正直な感想です。 自分が感じた特徴は大きく3点ありま...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ヘルスケア、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、コグニザントジャパン 3.1
入社を決めた理由: グローバルで今後の成長が見込める会社だと思ったから。 「入社理由...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 Technical Lead、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.3
3年前に200人前後だった社員数は500人以上に増え、成長の勢いを感じる会社です。 ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前のブリリアントサービスへの回答

回答日

回答者 開発職、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.9
入社を決めた理由: 日本でのAndroid黎明期からAndroid開発に熱心に取り組...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前のブリリアントサービスへの回答

回答日

回答者 開発職、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.9
在籍当時は半期ごとに3つの目標設定を求められ、その達成度が人事評価において考慮される...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前のブリリアントサービスへの回答

回答日

回答者 開発職、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.9
プロジェクトに大きく依存する。基本的にプロジェクト規模に対してメンバーが不足がちなの...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 マネージャ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.4
働きがい: ステークホルダーが多く、難易度の高いファシリテーションが必要な状況、ある...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.5
入社を決めた理由: 圧倒的な裁量権 (だった) 今は、きちんとjob descrip...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 デリバリー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
働きがい: 人事評価は毎年自己評価を基にスーパーバイザーが4段階で評価。その評価に応...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 デリバリー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
配属されるプロジェクト、アカウントにもよると思うが、バランスは調整しやすいと思う。 ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 デリバリー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
本社はアメリカにあるが役員の大多数はインド人で占められているインド系SI企業。日本法...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 デリバリー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
強み:グローバルでの圧倒的なプレゼンス、技術力・オフショアリソース規模、ソリューショ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 デリバリー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.6
入社を決めた理由: 当時、これから日本で一気にビジネスを大きくしていくような勢いやス...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 Manager - Projects、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 3.8
企業文化は、非常に自由。出社時間や自分の仕事の進め方も本人次第。だが、その分セルフコ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のブリリアントサービスへの回答

回答日

回答者 開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、コグニザントジャパン 2.8
良くも悪くも社長のワンマン経営。声をあげればやりたいことをやらせてもらえるが、声をあ...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ITコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.6
入社を決めた理由: 入社に際して打診を受けたクライアント先が自宅に近い所で、一つのク...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 ITコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.6
入社以来担当してきたクライアント先のプロジェクト完了に伴い、社内での自分の身の置き場...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 ITコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 2.6
働きがい: アサインされるプロジェクトに依存します。また、プロジェクトチームの中には...

コグニザントジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 オフィス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コグニザントジャパン 1.9
「何回伝えても無駄だな」と思った時、転職を検討し始めました。社内の状態が未熟である事...

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