社員クチコミ（15件）
株式会社インターテック（スポーツ）
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- 経営者が変わりより勢いがなくなった。プライドを守るより会社に貢献できる能力者をいれた方がよい。 ルールに厳しく、中見は伴ってるかんじがしない。 逆をいえばルールが出来ていれば中見...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- 自己の成長と、会社の成長に不安があった為 給料の安さやボーナスが出ない事もあった。 ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- ワークライフバランスはよく、残業も比較的少ないが、できる社員に集中しがち。 指揮が弱く、 やる気がなければそれでも許容されるゆるさがある。 が会社や個人の成長が心配になる。 やれ...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 働きがい： やろうと思ば幅広い分野で仕事ができる事。やったぶんだけ経験にはなるが、 ...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 入社を決めた理由： 取り扱いがヨガや自転車と健康的な会社で自由がある会社だと感じた為。 また小規模の会社なのでやりようによっては 伸び代があり発展的だと感じた為。 会社の組織体勢...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- 成長・キャリア開発： 分業化されているようで、穴がたくさんあるので、やろうとすれば穴...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 役職者が仕事の本質に理解なく、掃除、言葉使い、表面上の取り繕いがおおく 根本的な仕事...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- ルールにきびしい...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- 女性は働きやすく、へんないざこざもない。...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.0
- 入社を決めた理由： アクティブスポーツが好きな為...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 強み： 守りの姿勢があり安定している 弱み： 攻めの姿勢がない。...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 給料がやすく、経営センスに将来性を感じない。...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 適材適所でキャリアのある人間を入れた方が良いかと思う。...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 仕事の負担が多いときがある。...
- 回答者 スリア、本社、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、インターテック（スポーツ） 2.4
- 有給は取りやすい...
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