退職検討理由（42件）
ELJソーラーコーポレーション株式会社
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- 回答者 営業、新規開拓営業、平社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.0
- お給料面では自分の成績次第で決まると言われていますが、サプライヤーで取ったアポイント...
- 回答者 営業職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.8
- 訪問での外回りを長く続けられないと思ったのと、訪問という営業手法も今後縮小になると思...
- 回答者 営業、エネルギー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.5
- 移動時間による残業時間が多い為。 6時に定時になり、その後に会社に戻るのに２時間ほど...
- 回答者 営業、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 2.6
- 現地に行くまでの移動時間などその他諸々ありますが拘束時間が長いです。そして休日にも提...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.5
- 営業職、正社員として今後のキャリアビジョンが不透明な点 アポイントの獲得のみで、商談...
- 回答者 営業部、商社、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 3.4
- 拘束時間がながいことです。元々言っていた時間と帰ってくる時間が違いました。土日に関し...
- 回答者 サプライヤー、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 4.1
- 訪問販売の大変なところは、まず顧客対応の難しさ。突然の訪問に警戒されることが多く、ド...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 3.8
- 自分のアポイントが契約になって給料に反映されるかどうかは商談担当の力に依拠するところ...
- 回答者 サプライヤー、営業職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 2.8
- 1番の原因は残業時間の多さです。追求という名目で残業を半強制されました。責任者が運転...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 2.4
- 非常に体育会系の社風で、上の人は忙しいのもあると思うが自分の仕事を理不尽に押し付けて...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.8
- 元々事務志望だったが人事の人柄の良さで入社を決めたが、お客様の顔色伺ったら数字しか見...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 4.1
- 一言で言うと拘束時間が長いためです。訪問営業のため、営業先に行くまで1時間かかること...
- 回答者 サプライヤー、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.4
- 上司の陰湿さ、会社というよりサークルの延長のような会社、普通にいじめに似たような雰囲...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 2.1
- 体力的に精神的にきつい。コロナ禍で直行直帰が当たり前でサービス残業の量が凄すぎる。新...
- 回答者 ダイレクトサプライヤー、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 2.1
- 長時間の屋外での営業に体力が追いつかなかった為。一日中飛び込み営業をする事にどれだけ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.4
- 毎日長時間外にいるので、夏は毎日熱中症になりそうになり、梅雨は大雨の中びしょびしょに...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 3.0
- 営業成績を出し続けている限り環境は良いが、営業力が落ちてきている30代、40代の一般...
- 回答者 ソーラー事業部、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.5
- 将来性、安定性がなく、10年、20年続けられる会社ではない為退職を決意した。 退職を...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.3
- ノルマはありませんが、個人の目標数字があります。それが達成できなければ全体の前でチェ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 10年以上前 2.5
- 拘束時間の長さ。いわゆるブラック企業というレベルには到達していないが、定時の1時間前...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 4.6
- 訪問販売を続けるつもりがありませんでした。良い経験ができたとは思いますが、生涯を通し...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.3
- 事務職はどうしても給与的にモチベーションが上がらないという事と、営業社員第1優先の社...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ELJソーラーコーポレーション 3.5
- 私の場合は人間関係です。 ただ、もちろん支店によるとは思います。 また、土日祝日は1...
- 回答者 アポインター 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.8
- 歩合と基本給で稼げる可能性は高いが、いつもコンスタントにとれるには行動量と多少の強引...
- 回答者 サプライヤー、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ELJソーラーコーポレーション 2.4
- 若手活躍の裏には、訪問営業の限界を感じた若者の早期退職が原因であったと思う。...
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