社員クチコミ（16件）
群馬電工株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 会社全体として、若返りに力を入れている 現場の要望には、耳を傾けて、可能であれば対応...
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 入社を決めた理由： 出身校から多くの人が就職していたから 給与が良いと聞いていたから...
- 回答者 外勤、電気工事、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、群馬電工 2.6
- 入社を決めた理由： 学校の先輩が多く入社していた。また求人を見て決めた。 「入社理由...
群馬電工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 外勤、電気工事、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、群馬電工 2.6
- 労働環境の悪さや人間関係。 コミュニケーションが大切だと入社時に言われたのに、自分の...
- 回答者 外勤、電気工事、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、群馬電工 2.6
- 働きがい： 完全週休二日制を取り入れているにも関わらず隔週で振休なしの土曜出勤があり...
群馬電工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 一般、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、群馬電工 3.4
- 作業に熱中し真夏などは意識も朦朧とし、作業場より落下しかけた事が一度や二度では無いで...
- 回答者 一般、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、群馬電工 3.4
- 同年代もしくは先輩が最初の半年〜1年間は、丁寧に指導及びフォローしてくれます。その間...
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 強み： 無くならない仕事と、社会からの信頼 有給取得などを推進しているため、働きやす...
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 働きがい： ライフラインの仕事なので、公共に貢献しているのが実感できる 成長・キャリ...
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 設計や、内勤部門では女性社員も多く、 意見も言いやすいと自分は思う 現場仕事は、重労...
- 回答者 外勤、電気工事、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、群馬電工 2.6
- 東京電力という大きな会社の下請けでありますので、保険や生協などの面にて大きく助かった...
- 回答者 外勤、電気工事、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、群馬電工 2.6
- 人間関係を築くにあたり、好き嫌いで人を判断するような人を上に立たせないよう指導して方...
- 回答者 一般、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、群馬電工 3.4
- 女性は職場に殆どいない為、働きづらい一面があります。 ただ、職場雰囲気は悪くないので...
- 回答者 一般、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、群馬電工 3.4
- 入社を決めた理由： 外の環境で身体を動かして働きたかった為。 現場の作業だとコミュニ...
- 回答者 一般、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、群馬電工 3.4
- 残業時間は最大2時間程度です。 外仕事により暗くなったら基本的に作業が出来なくなり為...
- 回答者 電工、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、群馬電工 4.1
- 休みは、毎週きちんとある 基本は土日休みだが、休日出勤した場合は代休などの取得もしや...
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