組織体制・企業文化（11件）
株式会社ローソン銀行
- 組織体制・企業文化（11件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（8件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン銀行 2.3
- 社員数が多くなく、中途入社ばかりで出身業界も金融系が多い。親会社や三菱系の企業からの...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン銀行 2.0
- 以下の3つの派閥があり、各派閥の特徴は以下。 ①三菱商事派閥 ATMの運用も知らなけ...
- 回答者 管理系、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン銀行 2.6
- ローソンによるローソンのための銀行。様々なところで親会社や親会社の親会社へのお伺いを...
- 回答者 正社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン銀行 2.9
- よくも悪くも大企業の子会社であり、ゆるく穏やかに働きたい人におすすめだと思います。ま...
- 回答者 バックオフィス、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ローソン銀行 3.0
- 少人数で、ほぼ全部署が同じフロアにいるため、コミュニケーションは比較的しやすい。 ま...
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ローソン銀行 2.0
- とにかく親会社ありき。社の中でも対立があり、会社の成長に必要なことやお金を稼ぐ手立て...
- 回答者 商品開発、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン銀行 3.1
- 資本関係のある株主企業がローソン、三菱商事、三菱UFJ銀行と３社もあり、そこからの出...
- 回答者 企画、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ローソン銀行 2.4
- 小規模なわりに、形式ばった手順、手続きが多く、何度も同じ説明をほぼ参加者が同じ場所で...
- 回答者 企画職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ローソン銀行 2.5
- 親会社のローソンの出向者や地方銀行出身者が多く全体的に保守的な人が多い印象。現状維持...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ローソン銀行 4.4
- 銀行の中では比較的風通しの良い環境だと思ってて、個人的には過ごしやすいです。銀行なら...
- 回答者 リスク、正社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ローソン銀行 2.8
- 母体がしっかりしている 手続きは大手銀行から丸々もってきているし、事務もしっかりして...
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