ワーク・ライフ・バランス（125件）
特許庁
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- 回答者 専門スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.5
- 部署にもよりますが、割と休暇は取得しやすい環境にあると思います。上司からも、業務が落ち着いている場合には積極的に休暇を取得する...
- 回答者 審査官、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.0
- 現在は、自由に有給が消化できるが、出願件数が少なくなり、予算も年々縮小していくであろうことを考えると、現在の人数が維持できるか...
- 回答者 審査官、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、特許庁 4.6
- 配属によりますが、概ね残業は他の省庁と比較してもかなり少ないです。 ただ、忙しい部署...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 4.5
- 仕事を自分で調整できるので、ワーク、ライフ、バランスはかなり整っていると感じる。特に、年次休暇は取りやすく、突然用事が入った場...
- 回答者 審査官、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、特許庁 3.5
- 休暇が時間単位で取得でき、自分の頑張り次第である程度仕事量も調整できるので、個人的に...
- 回答者 事務、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.0
- 遅れているとは思うが、公務員もようやくワークライフバランスに取り組んでいる状況。まだ...
- 回答者 事務官、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、特許庁 2.5
- 非常に良い。休みは取りたい時にほぼ取れる。部署によるがテレワークも活用可能。...
- 回答者 総務部、事務、係長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 2.1
- 休暇は比較的取りやすいように思えるが、部署や時期によっては長時間の残業や休日出勤もあ...
- 回答者 審査部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 5.0
- 審査官は自分でペース配分が可能な仕事なので、有給など好きなときにとれる。他の会社にく...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、特許庁 3.6
- 部署によって残業の多さなどが違いがある。 非常にやりやすい部署や国会待機や深夜まで働がなくてはならない残業が多いところもありか...
- 回答者 審査官、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、特許庁 3.9
- 個人ごとに進める仕事なので有給は非常にとりやすい。各人ごとの業務量が決まっているため、効率良く仕事をこなせる人は有給を使い切る...
- 回答者 審査官、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.9
- 審査業務は自分で勤務時間を選べるため、ワークライフバランスは取りやすいと感じます。時...
- 回答者 審査官、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、特許庁 4.4
- 基本的に個人ベースで行う業務なので自由に時間を使う事が出来て、仕事とプライベートのバ...
- 回答者 審査官、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、特許庁 3.3
- 有給が取りやすい点、フレックスがある点、一部テレワーク可能な点は素晴らしい。霞ヶ関の...
- 回答者 審査業務、審査、係長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.4
- 男性の育児休暇を推進していることもあり、ライフステージに応じて仕事とプライベートのバランスを取りやすいと思います。 残業は所属...
- 回答者 一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、特許庁 2.9
- 有休は基本的に取りやすく、月に一回は全員が有休取得するような取り組みもある。忙しい場...
- 回答者 調査員、非常勤職員、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、特許庁 5.0
- 残業が一切なく、週休3日なので余暇活動の時間を十分に確保できます。有休も100%消化可能です。また、自分のペースで仕事を進めら...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 4.1
- 残業は、部署によるが、他省庁と比べると少ない。 また、年次休暇や育児休暇など各種休暇...
- 回答者 特許庁技術系総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 4.0
- 希望しない限り、海外転勤や地方転勤がない。 希望しない限り、残業が、30時間以上の部...
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.0
- 部署にもよるが基本的には取りやすい環境になりつつある。月一休暇が推奨されていることも...
- 回答者 総務、事務、専門職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.6
- 霞ヶ関の中では、一番自分でコントロールができ充実していると思います。...
- 回答者 事務、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、特許庁 2.3
- プレミアムフライデー等、 休暇を取る体制が整っており、職員の休暇取得は推奨されていま...
- 回答者 審査部門、審査官、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 3.6
- 勤務時間の調節も利きテレワークも推奨されているのでプライベートとの調整もしやすいと思...
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、特許庁 4.1
- 一年につき20日有給休暇が付与されますが、有休消化率は他の中央省庁と比べて高いと感じます。仕事量が明確なので、自分の仕事が計画...
- 回答者 審査官、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、特許庁 5.0
- 審査官という性質上、自分のペースで仕事を進められるため、残業したい日に残業すればよいという意味で、かなりワークライフバランスを...
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