社員クチコミ（102件）
WATAKI株式会社（旧：株式会社カインドウェア）
- 組織体制・企業文化（12件）
- 入社理由と入社後ギャップ（12件）
- 働きがい・成長（13件）
- 女性の働きやすさ（15件）
- ワーク・ライフ・バランス（15件）
- 退職検討理由（14件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（14件）
- 経営者への提言（7件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 一般、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 人材削減のため労働条件は各々長い印象。しかしながら部署によって業務時間の差が多いよう...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 強み： 礼服文化を日本に根付かせた企業、各百貨店に対してそれなりのブランド力がある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 業界全体の業績低迷と自分の希望部署が無くなった為。 店舗の売上をあげようにも来店客数...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 業績低迷の根本的な要因の解明。業界自体の活気が無いのも確かだが、商材自体が現代のニー...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 女性社員は店頭、内部共に多かったと思う。特に店頭は接客経験がある方ならそこまでハード...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 働きがい： 慶弔の席で用いられる為、多くのお客様から感謝の言葉を頂ける。関節的ではあ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.3
- 組織体制は完全なワンマン体制。 新しもの好きのオーナーで、新事業に手をだしては、数年...
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.3
- 営業は、月に4～5日の休みで年末年始や、夏季休暇もとりにくい状態。...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.3
- 信頼できる上司や同僚の自主的退社、リストラ退社が続き、 会社の体制(人事面)そのもの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.3
- 管理部門は休みも取りやすいし、残業も少ない。 営業部門は時間も不規則。事務処理や商品...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社部門、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.8
- 人手不足による多方面での職務を担当しないといけないため、休日の問い合わせなどもあり、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社部門、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由：紳士フォーマル百貨店シェア100％の強みと100年企業としての伝統...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 クリエイティブ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 3.9
- 残業は繁忙期出ない限り基本的にありません...
- 回答者 紳士服、販売、契約社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.8
- 閉塞感と、家庭の事情。...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 4.6
- キャリアアップのため。...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 4.6
- 全体的に女性のほうが多い印象でした。...
- 回答者 営業、紳士服事業部、主任、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.1
- ビジネススーツの展開を拡大すべきだと思います。...
- 回答者 営業、紳士服事業部、主任、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.1
- 年収の低さ。 社内の雰囲気の悪さ、士気の低さ。...
- 回答者 営業、紳士服事業部、主任、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.1
- 休日の不定期が問題なければ大丈夫だと思います。...
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.0
- 入社を決めた理由： フォーマルウェア業界では古株でそれなりのブランド力があったため。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.3
- 強み：創業当時からのフォーマル事業 弱み：新規事業は弱い...
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.3
- 時短などは、個人で柔軟に対応してくれるらしい。...
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、WATAKI（旧：カインドウェア） 2.3
- 入社を決めた理由：安定性。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：オーナーの...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.3
- 産休や育休のあとに復帰する社員も数名いたので、 比較的働き続けやすい会社だと思う。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、WATAKI（旧：カインドウェア） 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由： 紳士フォーマル(百貨店)シェアを100％近くとっている優位性...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
WATAKI（旧：カインドウェア）の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、WATAKI（旧：カインドウェア）の「すべての社員クチコミ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。