ワーク・ライフ・バランス（25件）
ボードライダーズジャパン合同会社
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- 年収・給与（23件）
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.1
- 有給は部署にもよりますが取りやすい会社だと思います。上司も自ら休みとること多いです。在宅もコロナを機に導入して現在まで運用していますが、社長としては廃止して全出社にしたい気持ちが...
- 回答者 MD、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.1
- 有給の取得はしやすく、ワーク・ライフ・バランスは保ちやすかったです。横乗り系の業界だけあって、プライベートのアクティビティを重視することについてはとても理解がある雰囲気でした。有...
- 回答者 バイヤー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.8
- サーフィン会社らしく、有給は取りやすい雰囲気なため、ワークライフバランスを保ちやすかったです。 ただ、業界的には導入している会社が多く、前職でも導入されていたフレックス制度がなか...
- 回答者 小売、販売、管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.6
- 本社勤務者は土日・祝とカレンダー通りの休日で、その他に永年勤続休暇・誕生日休暇等があり、休みの日数は多いと思います。 横乗り好きの会社の為、休日は同僚とのサーフィン・スノーボード...
- 回答者 小売、メーカー、一般、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 1.9
- フレックスだったかと。 但し個々の業務で逼迫している時は上長含めて見て見ぬ振りをし、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バックオフィス、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.1
- フレックスタイム、自宅勤務などは許されなく、何があっても定時でオフィスで仕事をしなければいけないルールのため、子供の急な用事などに対応するのに苦労する社員が見られた。 有給は取れ...
- 回答者 小売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.5
- 人員がちゃんとそろっていれば調整しやすいですがそうでないときは休みが取れないときもありました。 店舗では土日や大型連休、年末年始は基本休みなしでした。 社員には夏季、冬季休暇があ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.3
- 上司によります。 休みが取りやすい風潮はなく、上司もあまり休暇を取らないでいまに至っ...
- 回答者 本社勤務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.6
- 部署によって異なると思いますが、比較的休みも取りやすく、残業もさほど多くはなかったです。ただ、同業の他企業と比較したときに、フレックスや時差出勤制度が導入されていないので、満員電...
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.1
- やっぱり従業員次第で休みが取りにくい部分はあり、閑散期だと休みは取りやすいですが、そ...
- 回答者 小売部門、販売、販売員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.6
- 休みはシフト制なので取りやすく、仲間とサーフィンに行ったりプライベートも充実した...
- 回答者 リテール、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.1
- 希望休が通りやすく、土日に休めることもある。 繁忙期を除けばまとまった連休も取得でき...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.3
- 趣味が同じという社員が多く、プライベートも含またスケジュール組みがしやすいと感じる。...
- 回答者 マネジメント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.3
- 業績次第。 業績が悪ければ休みは取りづらくなり、基本的には休暇の概念はない。 休みの...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 3.4
- 月8日はきちんと休みが取れるが、店舗勤務はほとんど有給がとれない。 人手不足で最少人...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 2.5
- 休日は好きな日に取りやすいのでプラベートの時間を確保することはできる。 しかし、普段...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 3.1
- ばたばたと追い込まれるので調整しにくいと思いますが休みをとることには寛容的なのでバラ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ショップスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 4.0
- 有給も取れ、残業も無く働けました。無理を言う企業ではなかったので、働きやすかったです...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スーパーバイザー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 3.0
- はい。1週間の連休を毎年とるように促されます。有給消化率が低い部署にはTOPから指摘...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 エリアリーダー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 3.3
- 個人の性格の問題もあると思うが、プライベートのバランスは良い。メリハリをつけれない人...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.8
- 部署やポジションによるが、自分の場合はほぼ毎日定時で帰宅出来ていた。...
- 回答者 アパレル事業部、接客、販売、店長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ボードライダーズジャパン合同会社 3.5
- 仕事とプライベートをちゃんと分けられる環境はある。...
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 2.4
- 残業はほとんどないので自分の時間は取りやすいです 休みもしっかりもらえます...
- 回答者 無回答、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 調整しやすいが、上司によると思う。自分の部署は申請さえすれば受け入れてもらえる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ボードライダーズジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 有給もとりやくすく、ワークバランスはとりやすい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
ボードライダーズジャパン合同会社
ボードライダーズジャパン合同会社の残業時間（月間）：12.4時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 40〜59時間 | 4人 | 12.1% |
| 20〜39時間 | 17人 | 51.5% |
| 0〜19時間 | 12人 | 36.4% |
ボードライダーズジャパン合同会社の有給休暇消化率：52.1%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 6人 | 18.2% |
| 20〜39% | 3人 | 9.1% |
| 40〜59% | 4人 | 12.1% |
| 60〜79% | 4人 | 12.1% |
| 80%以上 | 16人 | 48.5% |
ボードライダーズジャパン合同会社の月間平均残業時間は12.4時間で、ファッション、アパレル、繊維業界の月間平均残業時間15.8時間より3.4時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の51.5%を占めています。
また有休消化率は52.1%です。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の48.5%を占めています。
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