株式会社千葉共立 「新人が長く残らない印象がありました。 ゆえに少ない新人への負担が増えることもあり、プレッシャーや重圧...」

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舞台・照明・音響・映像技術操作業務、各種のイベントの企画制作を中心とした総合商社。 映像や音響などの専門スタッフが在籍しており、コンサートや展示会などの各種イベントの運営をトータルで手掛ける。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
現場 5~10年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

千葉共立の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 現場、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、千葉共立 3.5
新人が長く残らない印象がありました。 ゆえに少ない新人への負担が増えることもあり、プ...
回答者による総合評価

3.5

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
1.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

100 h

社員の士気
5.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
5.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

千葉共立への就職・転職を検討されている方が、千葉共立の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(現場、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、千葉共立)「新人が長く残らない印象がありました。 ゆえに少ない新人への負担が増えることもあり、プレッシャーや重圧...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他