社会福祉法人訪問の家 「古くからの職員とご家族間の信頼関係で成り立っており、アットホームな雰囲気である。職場の風通しの良さを...」

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神奈川県内で障害者・高齢者福祉事業を展開する社会福祉法人。障害者通所施設「朋」「朋第2」「集」や横浜市法人型地域活動ホーム「径」「連」、その他多数の施設を事業展開。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
障害者支援、ヘルパー、一般職員 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 女性

社会福祉法人訪問の家の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 障害者支援、ヘルパー、一般職員、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、社会福祉法人訪問の家 2.4
古くからの職員とご家族間の信頼関係で成り立っており、アットホームな雰囲気である。職場...
回答者による総合評価

2.4

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

5 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

90 %

評価点について

社会福祉法人訪問の家への就職・転職を検討されている方が、社会福祉法人訪問の家の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(障害者支援、ヘルパー、一般職員、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、社会福祉法人訪問の家)「古くからの職員とご家族間の信頼関係で成り立っており、アットホームな雰囲気である。職場の風通しの良さを...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社会福祉法人北九州市手をつなぐ育成会の就職・転職リサーチ 「社会福祉法人北九州市手をつなぐ育成会」の組織体制・企業文化

回答日

回答者福祉支援員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、社会福祉法人北九州市手をつなぐ育成会 2.6
昔から働いている40代以降の現場職員の方々はまだ法人が大きくなる前から辛い環境で....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他