株式会社コナミデジタルエンタテインメント 「年収事例: 29歳520万円 給与制度の特徴: 残業代は年俸制でなし。...」

  1. HOME
  2. ゲーム関連、玩具
  3. コナミデジタルエンタテインメントの就職・転職リサーチ
  4. 年収・給与制度
  5. 年収事例: 29歳520万円 給与制度の特徴: 残業代は年俸制でなし。

ゲームやキャラクターグッズの開発・販売や書籍の出版などを行う企業。 家庭用ゲームやモバイルゲーム、カードゲームなどを多面的に展開し、IT技術やネットワークを活用した新しい遊びを提供している。

コナミデジタルエンタテインメントのロゴ

社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
スポーツ関係スタジオ ディレクタ補佐 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 男性

コナミデジタルエンタテインメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 スポーツ関係スタジオ ディレクタ補佐、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、コナミデジタルエンタテインメント 10年以上前 2.6
年収事例: 29歳520万円 給与制度の特徴: 残業代は年俸制でなし。...

※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。

回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

100 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

5 %

評価点について

コナミデジタルエンタテインメントへの就職・転職を検討されている方が、コナミデジタルエンタテインメントの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(スポーツ関係スタジオ ディレクタ補佐、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、コナミデジタルエンタテインメント)「年収事例: 29歳520万円 給与制度の特徴: 残業代は年俸制でなし。...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?

コナミデジタルエンタテインメントの同業界の「年収・給与制度」

Hakuhodo DY ONE(旧:D.A.コンソーシアムホールディングス)の就職・転職リサーチ 「Hakuhodo DY ONE(旧:D.A.コンソーシアムホールディングス)」の年収・給与制度

回答日

回答者広告運用、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE(旧:D.A.コンソーシアムホールディングス) 3.1
給与制度: 本給が圧倒的に少額であり、ボーナスへの反映が貧しいです。 評価制度:....  続きを見る >>

コナミデジタルエンタテインメントの就職・転職リサーチTOPへ >>

URLがクリップボードにコピーされました。

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他