株式会社白夜書房 「年収事例:新卒3年目、年収350万円 給与制度の特徴:裁量労働制のため、残業代はなし。裁量労働手当も...」

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創業45年の総合出版社。「BUBKA」「懸賞なび」などの発行や、趣味・娯楽のムック本や、電子書籍の運営などを行う。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
編集 3~5年 退社済み(2015年より前) 新卒入社 男性

白夜書房の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 編集、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、白夜書房 10年以上前 1.8
年収事例:新卒3年目、年収350万円 給与制度の特徴:裁量労働制のため、残業代はな...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

回答者による総合評価

1.8

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
1.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

200 h以上

社員の士気
1.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

0 %

評価点について

白夜書房への就職・転職を検討されている方が、白夜書房の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(編集、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、白夜書房)「年収事例:新卒3年目、年収350万円 給与制度の特徴:裁量労働制のため、残業代はなし。裁量労働手当も...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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U-NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)の就職・転職リサーチ 「U-NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)」の年収・給与制度

回答日

回答者管理部門、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、U-NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS) 3.1
給与制度: 給与については残念ながら高い印象がない。評価制度はちゃんとしているが....  続きを見る >>

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所在地
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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他