三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社 「給与制度の特徴: 給与制度: 現在は私の入社時よりも給与が上がっているが、在籍時は金融系にしては薄給...」

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三井住友トラストグループの人材派遣企業。 主に三井住友信託銀行のバックオフィス業務等に携わる人材派遣および業務受託、金融系業務に強み。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
金融事務 3~5年 退社済み(2020年より前) 新卒入社 女性

三井住友トラスト・ビジネスサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 金融事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井住友トラスト・ビジネスサービス 3.5
給与制度: 現在は私の入社時よりも給与が上がっているが、在籍時は金融系にしては薄給。...
回答者による総合評価

3.5

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
5.0
人材の長期育成
4.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

三井住友トラスト・ビジネスサービスへの就職・転職を検討されている方が、三井住友トラスト・ビジネスサービスの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(金融事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井住友トラスト・ビジネスサービス)「給与制度の特徴: 給与制度: 現在は私の入社時よりも給与が上がっているが、在籍時は金融系にしては薄給...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)の就職・転職リサーチ 「BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)」の年収・給与制度

回答日

回答者機電事業部、事務職、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー) 2.0
給与制度: 給与は一般的な事務職の平均的な金額であると感じるが、やはり多いとは言....  続きを見る >>

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社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他