社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| デザイナー | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル） 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由：大企業なので、与信があったため。 また、人間関係...
※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
三陽商会（アパレル）への就職・転職を検討されている方が、三陽商会（アパレル）の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル））「入社を決めた理由：大企業なので、与信があったため。 また、人間関係等の悪いうわさを聞かなかったため。...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。