株式会社タイヨーパッケージ(紙) 「産休、育休などの制度はしっかりしている。産休後の時短勤務社員も多く、周りの社員が、業務の負担が増えて...」

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医薬品・健康食品などのパッケージデザインと印刷加工を行う企業。主に紙を使用した包装資材を提供し、食品・医薬品・家庭用品企画設計から製造・販売まで行っている。

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社員クチコミ

女性の働きやすさ

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
印刷、製造業、平社員 5~10年 退社済み(2025年より前) 中途入社 男性

タイヨーパッケージ(紙)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 印刷、製造業、平社員、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、タイヨーパッケージ(紙) 2.3
産休、育休などの制度はしっかりしている。産休後の時短勤務社員も多く、周りの社員が、業...
回答者による総合評価

2.3

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
1.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
1.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

10 %

評価点について

タイヨーパッケージ(紙)への就職・転職を検討されている方が、タイヨーパッケージ(紙)の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(印刷、製造業、平社員、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、タイヨーパッケージ(紙))「産休、育休などの制度はしっかりしている。産休後の時短勤務社員も多く、周りの社員が、業務の負担が増えて...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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タキガワ・コーポレーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 「タキガワ・コーポレーション・ジャパン」の女性の働きやすさ

回答日

回答者品質管理課、品質保証室、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、タキガワ・コーポレーション・ジャパン 2.1
女性が多い職場です。 人とコミュニケーションは取りやすいですが、長年いる人の機嫌....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他