株式会社大阪ガスファシリティーズ 「給料が低い。 いくら頑張っても資格取得がないと上がらない仕組み。 上がっても上がり幅は決まっており、...」

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大阪府に本社を置く、建物・設備管理を行う企業。 建物や設備の管理・セキュリティ・点検・清掃等を行う他、改修・リノベーション・電気設備工事や省エネコンサルティングを行う。

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社員クチコミ

退職検討理由

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
エネルギー開発部、営業 3~5年 退社済み(2025年より前) 中途入社 男性

大阪ガスファシリティーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 エネルギー開発部、営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪ガスファシリティーズ 2.0
給料が低い。 いくら頑張っても資格取得がないと上がらない仕組み。 上がっても上がり幅...
回答者による総合評価

2.0

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
1.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
1.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

大阪ガスファシリティーズへの就職・転職を検討されている方が、大阪ガスファシリティーズの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(エネルギー開発部、営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪ガスファシリティーズ)「給料が低い。 いくら頑張っても資格取得がないと上がらない仕組み。 上がっても上がり幅は決まっており、...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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西武不動産ビルマネジメント(旧:株式会社西武SCCAT)の就職・転職リサーチ 「西武不動産ビルマネジメント(旧:株式会社西武SCCAT)」の退職検討理由

回答日

回答者ホテルの施設管理、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、西武不動産ビルマネジメント(旧:株式会社西武SCCAT) 3.3
どこの事業所も人手不足で疲弊している。 新卒や中途がなかなか集まらず、人が抜けた....  続きを見る >>

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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他