回答者別の社員クチコミ
SCSK株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 5～10年 | 退社済み(2005年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のJIECへの回答
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
SCSKの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- 古き良きIBM文化を強く反映していた。...
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SCSKの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- 入社を決めた理由： ・システム開発の基礎を学ぶことが出来ると感じた。 ・IBM技...
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SCSKの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- 働きがい： 新人教育が６ヶ月と長期である点。 教育の総仕上げとして、情報処理技術者試...
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SCSKの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- 男女の区別が殆どない。 機会は均等に与えられている。...
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SCSKの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- システム開発という残業時間が多くなりがちな業種でありながら、残業時間が平均的に少ない...
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SCSKの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のJIECへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、SCSK 10年以上前
- 強み：技術力が高い（退社後に他社と比較しての実感）。 弱み：超大型プロジェクトをまわ...
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SCSKへの就職・転職を検討されている方が、SCSKの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（SE、新卒入社、男性、退社済み(2005年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。