回答者別の社員クチコミ
パーソルキャリア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門スタッフ | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.7
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 完全なトップダウンではなく、メンバーの意見が通りやすい環境です。 企業文化としては中...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 待遇／昇給が年2回ある点。（ただし、下がることもあります） 福利厚生／特に思い当たり...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 入社を決めた理由：社内の友人からの誘い 入社前に知っておくべき点：残業時間の多さ...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 働きがい： マネージャーでなくても、実力が評価されればマネージャーと同等の裁量で仕事...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- キャリアの評価で男女差はあまりないと思います。（上司にもよりますが） ただし、拘束時...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 部署にもよりますが、突発的に仕事が入る事が多くプライベートはかなり犠牲になりがちでし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 会社業績悪化の為です。 現在新卒も既存社員も大量に親会社に出向している状況です。...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 強み：社員の意欲が高い 弱み：業績悪化で有力な社員が社外流出しているため、現在社内...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、パーソルキャリア 10年以上前
- 収益悪化の事業については大幅縮小または売却・廃止等検討したほうがいいと思います。 ま...
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