回答者別の社員クチコミ
株式会社ヤマダホームズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工事 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
ヤマダホームズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 工事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダホームズ 10年以上前
- お客様の満足度第一に考えて、仕事をこなす人が評価される。 現場の事は下請け業者に任せ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ヤマダホームズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 工事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダホームズ 10年以上前
- 給与制度の特徴：賞与はないと思った方が良い。残業はみなし残業制だったため、効率よく仕...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ヤマダホームズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダホームズ 10年以上前
- 入社を決めた理由：ハウスメーカーの現場監督を経験してみたかったのが志望動機。 「入...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ヤマダホームズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダホームズ 10年以上前
- 働きがい： 評価は現場にかんしては、お客様からのアンケートにより評価されていた。 現...
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ヤマダホームズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダホームズ 10年以上前
- アフターメンテナンスの部署があるにも関わらず、新築現場の監督にさらにアフターメンテナ...
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