回答者別の社員クチコミ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
※合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 非常に体育会系。屈折した人間はいない。人間性が大変良い人もたくさんいた。運動会やレク...
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京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 年収事例： 2年目420万 給与制度の特徴： 部署にもよるが、残業代を申請しにくい。...
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京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 入社を決めた理由： 経営コンサルができるから。京セラの孫会社なので、福利厚生などは安...
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京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 働きがい： 色々な企業が見られるし、全体像が把握できる。大企業の社長など、若いうちか...
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京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 働きやすいと思う。出産して復帰する女性もいた。（管理系の部門で）...
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京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- しにくい。出張が多いし、組織的に動くので、プロジェクト内のスケジュールを合わせるため...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 業務量の割りに給料が見合わない。自由度が低い。昇給カーブがゆるやか（40代までは）す...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のKCCSマネジメントコンサルティングへの回答
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、京セラコミュニケーションシステム 10年以上前
- 強み：アメーバ経営の認知度アップ 弱み：人材育成 事業展望：日本一のコンサルティ...
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