回答者別の社員クチコミ
オープンテキスト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業マネージャー | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のウェブルートへの回答
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
オープンテキストの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 本社は米国にあり、日本オフィスは現在数えるほどしかスタッフがいない。...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 年収事例： 35歳 入社1年 年収600万円 四半期ごとのインセンティブ 給与制度...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 入社を決めた理由： ミッションと給与 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 働きがい： 外資系なので結果はシビアに求められますが、在籍当時は経営陣が保守的すぎて...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 全くそうは思いません。女性社員はいません。...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 休暇はしっかりととれるので、その辺りは問題ありません...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 本社の戦略によりSMB向けソリューションをリリースしたが、計画通りに普及せず、また日...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 強み： 特徴あるセキュリティソフト 弱み： 知名度がない。その他色々 事業展望：...
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オープンテキストの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のウェブルートへの回答
回答日
- 回答者 営業マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オープンテキスト 10年以上前
- 日本市場での成功に大切なものはなにかをリサーチし直した方がいい。...
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