回答者別の社員クチコミ
大日本印刷株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 商印事業部 | 10～15年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
大日本印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 商印事業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、大日本印刷 10年以上前
- 年収事例： 給与制度の特徴：理系大学卒以上は、基本的に研究職扱いであり、残業代を見...
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大日本印刷の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 商印事業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、大日本印刷 10年以上前
- 入社を決めた理由：大企業であったから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
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大日本印刷の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 商印事業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、大日本印刷 10年以上前
- 働きがい： 残業した方が人事評価が高い。中身より、会社に滞在した時間で評価が行われる...
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大日本印刷の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 商印事業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、大日本印刷 10年以上前
- 私がいた技術部は、普通の人が休みであるときに機械の整備等を行うため、普通の人が休みの...
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大日本印刷の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 商印事業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、大日本印刷 10年以上前
- 何ら技術が身につかない。その上、リストラも激しく、地方転勤も多い。子会社が多いため、...
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