回答者別の社員クチコミ
株式会社京都銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 本部 事務 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
京都銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 銀行全体としてだとは思うが、古いしきたりが多く、新しい試みをしていこうというよりは、...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社5年 一般行員 年収400万円 給与制度の特徴： 支店長代理にな...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 入社を決めた理由： ここしか内定が出なかった為。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 働きがい： やはり、自分の頑張りが適正に評価されたと感じた時はやりがいを感じた。後は...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 女性の管理職も増やそうとしていたし、人事制度として、女性の働きやすい職場づくりへの取...
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京都銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 労働時間や支店や部署によりけりだが、そこまで長くもなく、著しくバランスが崩れることは...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 後ろ向きな仕事が多いと感じ、色々なしがらみに囚われ続けなければならないのが、銀行員だ...
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京都銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 本部 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京都銀行 10年以上前
- 強み： 株式の含み益が多く、財務基盤が強い。会長が有能。 弱み： 出店強化により、...
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