回答者別の社員クチコミ
日発運輸株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業所 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
日発運輸の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- ニッパツの子会社であり基盤は安定していると思われる。社長は数年ごとに親会社からの天下...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 年収事例：新卒入社1年目、23歳 年収300万円ほど 給与制度の特徴： 年功序列で...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 入社を決めた理由： 海外にも進出しており、親会社もかなりの大企業であることから今後の...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 働きがい： 人事評価は所属長に一任されている。面接もなし。 成長・キャリア開発： ...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 男性が多い職場だが、女性は少ないため大事にされていたと思う。育児休暇などの制度も整備...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 私のいた営業所は、かなりの仕事量があり深夜1.2時までの残業は当たり前。休日出勤もほ...
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日発運輸の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業所、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日発運輸 10年以上前
- 強み： ニッパツだけでなく、カーメーカーの物流も担う独立系であること。カーメーカーご...
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