回答者別の社員クチコミ
株式会社スプリックス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
スプリックスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- とにかく理念を主軸にすべてが動いている。 「生徒の成績を上げる」という理念に共感でき...
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スプリックスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- 年収事例：新卒入社3年目スタッフ、年収350万程度 給与制度の特徴：残業はみなし残...
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スプリックスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- 入社を決めた理由：教育に対する取り組み方が斬新かつ合理的で、会社の成長が見込めると感...
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スプリックスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- 働きがい： やはり直に生徒の表情を見て、生徒・保護者から感謝されること。 顧客の役に...
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スプリックスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- 休日出社が当たり前の文化なので休みは月にあって4回程度、しかしその休みも「校舎をよく...
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スプリックスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スプリックス 10年以上前
- とにかく激務薄給。深夜残業・休日出勤は当たり前。 しかし一切手当等は出ません。 あく...
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