回答者別の社員クチコミ
吉忠マネキン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| デザイン | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 適度に大きな会社で、安定しているし福利厚生もまあまあです。しかし保守的です。 挑戦し...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 年収事例：新卒入社 300-350万程度 給与制度の特徴： どちらかというと衰退し...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 入社を決めた理由： 百貨店ディスプレイというジャンルがめずらしく、大きな仕事に関われ...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 働きがい： 人事評価は、とにかく仲良くして好かれることに尽きます。就業意欲については...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 女性は産休後復帰し、時短勤務をとっていました。でも応援してくれているといった雰囲気で...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- すごく忙しいわけではなく、残業代も申請すればとれますが（ちなみに必要な残業でも増える...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 希望部署に行くことができなかったため。やる気のある若い人材の成長したいという意欲に向...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- 強み：古くからの仕事のつながりが多い。 弱み：世間の新しい分野に手を出さない（We...
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吉忠マネキンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、吉忠マネキン 10年以上前
- もっと柔軟に、新たなものを取り入れるべき。...
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