回答者別の社員クチコミ
株式会社フィナンシャル・エージェンシー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業職 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- トップダウン形式の企業文化が強く、なかなか個人の意見を反映しにくい体質が大きい会社で...
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フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 年収事例：新卒1年目、23歳、年収250万円。 給与制度の特徴：賞与は営業成績しだ...
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フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 入社を決めた理由：当初は医療保険の必要性。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
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フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 働きがい： インセンティブについても個人単位ではあまり高いとはいえませんが、上長やマ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 女性社員の割合も多く、女性が働きやすい環境ではありまして女性も上長も多くいました。女...
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フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- あまりプライベートが充実しているとはいいがたく、サービス残業や休日出勤が多い状態で、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 一般社員のままで、先が見えないという考えから退職を決意しました。また上長になれたとし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
フィナンシャル・エージェンシーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、フィナンシャル・エージェンシー 10年以上前
- 強み：精神的に鍛えられるところです。 弱み：社員の将来性について多くの社員が先が見...
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