回答者別の社員クチコミ
日本ライフライン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
日本ライフラインの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- オーナー系企業であるため、社長や直属の上司と合う、合わないはハッキリと分かれる。また...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 年収事例：35歳 管理部門 600万。 給与制度の特徴：年功序列、課長から1,00...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 入社を決めた理由：業界の特徴でもあるが、製薬と同様結構給料が高くその点は魅力的。 ...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 働きがい： 勤続年数の長い社員が多いため、年功序列の給与体系である。また、近年では一...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 女性の管理職はほとんどいない。実際に営業で女性は厳しい業界ではあると思う。会社も協力...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 社内イベントが結構あり、手伝いに駆り出されることも多い。ただ固い意志をもって断れれば...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- この会社で身に着けたスキルであれば、他社で高い評価を得ることができると思ったから。実...
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日本ライフラインの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ライフライン 10年以上前
- 強み： どんな商材でも海外から引っ張ってこれるところ。また工場もあるので日本のドクタ...
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