回答者別の社員クチコミ
旭情報サービス株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 15~20年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 h
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
旭情報サービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、旭情報サービス 10年以上前
- 自社内開発もやっているようだが、基本的に派遣業の為、中途入社の社員の場合は大半が契約...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
旭情報サービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、旭情報サービス 10年以上前
- 給与制度の特徴:残業代(15分ごと)や休日出勤手当てなどはすべて支払われるので、派遣...
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旭情報サービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、旭情報サービス 10年以上前
- 入社を決めた理由: 中途入社だったがIT業界で経験を積めるかもしれないと考えた為。 ...
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旭情報サービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、旭情報サービス 10年以上前
- 年2回の賞与と年1回の昇給時に自己評価票を提出させられるが、内容はほとんど重視されな...
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