回答者別の社員クチコミ
AIGビジネス・パートナーズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マネージャ | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 組織体制：縦割り。 企業文化：色々な人がいます。コンサル、SE、業務系、などなど。...
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AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 年収事例：1150万円。 給与制度の特徴：給料も翌年度以降はほぼ変わらないので、そ...
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AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 入社を決めた理由：タイミングが良かった。 ワークライフバランスがほしかったので、まあ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 働きがい： あまりない。 人事はほぼほったらかしであった。 基本的に人材派遣会社であ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 女性でAIGBPにIT系はあまりいないのでは？ 法務とかはいたような気がしますが。。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- それほど残業はなし、なのでワークライフバランスは悪くないです。 水曜に放課後活動もで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- ほかに魅力的なオファーがあった。 基本的には人材派遣会社に所属する形になるので、長期...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 強み：なし。グループとしては安価に変動人材を囲い込めるメリットがあるが。。。 弱み...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
AIGビジネス・パートナーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マネージャ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、AIGビジネス・パートナーズ 10年以上前
- 派遣人材モデルもそろそろ進化しないと、良い人材を抱えられなくなりますよ。 グループ内...
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