回答者別の社員クチコミ
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケット部門 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケット部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 完全に三菱銀行社会で、役員部長クラスはほぼ全て銀行出向の人間。その為、新入社員で証券...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケット部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 入社を決めた理由： 希望業務は比較的高い確率でやらさせてもらえる。 「入社理由の妥...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケット部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 働きがい： 評価は年功序列な会社なので自己パフォーマンスは殆ど評価対象として反映され...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケット部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 残業に関しての規定は厳しいが、仕事量がオーバーしたら軽減される訳でもないので時間に間...
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