回答者別の社員クチコミ
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- お客様のためなら自身を顧みない企業文化があります。この企業文化こそが屋台骨であり、離...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 給与制度の特徴：年2回の評価。自身の所属する店舗の成績に大いに左右される。...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 入社を決めた理由：責任ある仕事を若いうちから経験できるから。...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 働きがい： 会社の業績に大いに影響を受ける。 成長・キャリア開発： 早くからリーダ...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- スキルを持った女性に定着してもらうことを問題意識を持っているらしく、少しずつだが改善...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- ワークをライフにしたい人にはこれ以上望ましい環境はないだろう。...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 強み： 顧客志向。結婚式への想い。 弱み： 属人的。...
テイクアンドギヴ・ニーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ
- 後手後手の人事采配は改めるべき。出た不安・不満に対して施す手当は弥縫策に過ぎない。人...
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