回答者別の社員クチコミ
株式会社スタッフサービス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- 年収事例： 中途入社13年、38歳、営業、年収500万円。 給与制度の特徴： リクル...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- 入社を決めた理由： 基本給が高かったこと。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- 様々な業種への営業が出来たことやコミュニケーション力が高まる。目標達成に対する意識が...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- ダイバーシティをすすめているため活躍の場はある。...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- リクルートに買収される前よりも、残業も少ない。有給も強制的に取らされるから良いと思う...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- 評価制度が曖昧、不透明、社員に利益を追求するあまり、社員への還元を考えていない。ダイ...
スタッフサービスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス
- リクルートの顔色ばかり見ないで、もっと社員への還元を考えるべき。所詮リクルートからの...
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