回答者別の社員クチコミ
東京都
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務系・主任級 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
東京都の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 局に依って大きく異なるが、概して保守的な文化である。公共セクターとして慎重な判断が求...
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東京都の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 年収事例：新卒入社8年目、30歳、主任、年収600万円程度 給与制度の特徴：国家公...
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東京都の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 入社を決めた理由：利潤追求ではなく、社会に貢献することを第一目的として働くため。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東京都の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 働きがい： 社会の制度づくりに僅かではあるが関わることができた時間に、最もやりがいを...
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東京都の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 女性におすすめできる会社です。 出産・育休を経て、キャリアダウンせずに復帰できます。...
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東京都の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 調整しやすいです。 残業が非常に多い部署もありますが、全体的にはさほど多くなく、有給...
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東京都の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- やりがいはあったが、当然ながら業務の対象が基本的に東京に限定されており、入社後、自ら...
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東京都の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 強み：年間６兆円超の予算規模、安定。 弱み：税収の大半を法人税が占めており、都内企...
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東京都の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務系・主任級、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 10年以上前
- 若手により多くのチャンスを与えることが、組織全体の活力を高め、より一層の発展に繋がる...
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