回答者別の社員クチコミ
Sky株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフト開発 | 10～15年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
Skyの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 他社にはない独特な企業文化でワンマン経営だと思います。 ITバブル前後は純粋に技術を...
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Skyの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 年収事例：残業に左右されます。役職なし500万円～700万円程度。...
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Skyの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 入社を決めた理由：スカウト 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：社風に耐...
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Skyの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 働きがい： ソフトウェア開発の場合、純粋に技術に打ち込めること。 請負派遣の場合常駐...
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Skyの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 請負派遣先の都合により常駐先が遠方になりそうだった。 社風が入社当初から合わなかった...
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Skyの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、Sky 10年以上前
- 強み：最先端のソフトウェア開発に携われること。 弱み：請負派遣先の景気に左右される...
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