回答者別の社員クチコミ
株式会社アイドマ・ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 一言でいってしまえば、ベンチャー企業です。「若いうちから圧倒的な実力を付けたい」とい...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 年収事例：新卒入社1年目、23歳、営業部、年収350〜500万円。 給与制度の特徴...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 入社を決めた理由： 社会人1年目で圧倒的な成長ができると判断したため。 「入社理由...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 自分の入社動機が「若いうちから圧倒的な成長をする」という部分でしたので、「成長」とい...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- その人の考え方次第でなんとでもなる会社ですが、私は独立する力をつけることを目的に入社...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 自分の退職理由は「ポジティブ」です。元々、独立志向があったこともあり、自分でやってい...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 強み：営業支援システムを自社開発している。 弱み：中堅社員の数が少ない。 事業展...
アイドマ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アイドマ・ホールディングス
- 「働きたくても働けない方たちの雇用創出」というところに関して本気で考え、本気で取り組...
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アイドマ・ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、アイドマ・ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業部、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。