回答者別の社員クチコミ
東日本三菱自動車販売株式会社（小売・東京都）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| サービス営業部 | 10～15年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 三菱重工からの出向者の権限が強かったです。基本的には全て業務指揮系統はトップダウンし...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 年収事例：新入社員、年収220万 給与制度の特徴：賞与2ヶ月分、昇給は勤務年度に応...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 入社を決めた理由：最初に内定を取ったため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 働きがい： 修理・点検等が完了した際に、お客様から「ありがとう」と言っていただけるこ...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 仕事の内容がある程度はルーチンワークですので、産休や育児後に働ける会社ではあると思い...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 営業時間が決まっていますので時間内で終わるように思えますが、実際には営業時間はお客様...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- リコール事件の処理で、常識的に考えられる退社時間に帰ることができなくなってしまったこ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 強み：グループ内で自社ブランドの車を使っていただける点 事業展望：日産と統合された...
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東日本三菱自動車販売（小売・東京都）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 サービス営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東日本三菱自動車販売（小売・東京都） 10年以上前
- 日産と統合する方向で、ブランドを統一したほうが良いかと思います。...
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