回答者別の社員クチコミ
株式会社ユナイテッドアローズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 保守的、古臭い。お客様第一主義が非常に強い。お客様のためならば、できることなら何でも...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 給与制度の特徴： グレード制で、1回目の昇級は試験を受けるが、やはり評価判断は上に気...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 入社を決めた理由： 仕入れが可愛かったから。他のアパレルよりも福利厚生がきちんとして...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 働きがい： 評価基準は不透明で曖昧。売り上げを取っていれば良いと言うよりも、会社理念...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 出産休暇がとりやすい。子供が1歳半になるまで。また、出産後も時短で働くことが出来、子...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 店舗によるが、比較的休みも取りやすく、出勤時間も融通がきく。...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 給料があがる兆しがなかったこと。多少は上がったものの、10年働いてもこれ以上あがると...
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