回答者別の社員クチコミ
株式会社NTT ExCパートナー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 担当 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 社員はNTT東西からの出向社員とプロパー社員で構成されている。 担当レベルでは皆仲良...
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 年収事例： 中途入社4年目、33歳、担当、年収550万円（残業手当100万円、住宅手...
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 入社を決めた理由： 日本最大級の企業グループに関する経理業務を担当することができるた...
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 働きがい： 仕事に対する評価は適切だったと思うが、評価に対して報酬が比例しない。 相...
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 自身のキャリアアップを考えたため。...
NTT ExCパートナーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 担当、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT ExCパートナー
- 強み： NTTグループにおける必要性から、絶対に潰れることがないこと。 弱み： す...
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