回答者別の社員クチコミ
ポケットカード株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 債権管理事務 | 3~5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
3 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
ポケットカードの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- ほとんどが契約社員。社員は少数で管理職がほとんど。...
ポケットカードの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- 年収事例:時給1000円スタートで半年ごとに5円UP.評価制...
ポケットカードの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:事務にしては給与が高い方だった。求人内...
ポケットカードの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- 半年ごとに時給が5円UPするが、何かにつけて理由をつけ上げない。...
ポケットカードの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- けっこんして子供ができて、退職。復帰を何回も繰り返して戻ってくる人多い。のべ20年以...
ポケットカードの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 債権管理事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ポケットカード
- 定時になると、即効片づけてかえらないとキャビのカギなど閉められてしまうので、否が応で...
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