回答者別の社員クチコミ
株式会社三井住友銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
三井住友銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- 経営理念にある通り、勤勉で意欲的な社員が評価される印象。ただし、これはアウトプットは...
三井住友銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- 年収事例： 新卒入社6年目、月収額面58万円、半期賞与80万円 給与制度の特徴： 6...
三井住友銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- 公募制度が充実している。多くの部署が半期に一度公募をかけるため、意欲ある若手社員が自...
三井住友銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- 比較的調整しやすい環境にはあると思うが、裁量労働制という制度の名のもとに、毎月20～...
三井住友銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- キャリア展望が見えにくいため。...
三井住友銀行の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井住友銀行
- トップの意識が高いことは間違いないが、採用人数がポストに対して多かった40代後半で、...
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