回答者別の社員クチコミ
PwC Japan有限責任監査法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| シニアアソシエイト | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 明確な行動指針やそれに沿った評価制度が先にあるため、組織としても行動指針に沿った意思...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 年収事例：中途入社4年目、32歳、シニアアソシエイト、年収650万円～750万円 ...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 入社を決めた理由：仕事を通じて英語を使う機会があり、その点で成長できると考えたため ...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 働きがい： 個人の成長と仕事が上手くリンク出来れば、成長も評価もついてくるので非常に...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 特別、働きやすいとは言えない。産休や育休など制度面は充実かつ拡大している。ただし業務...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 調整はしやすい。所属部門やプロジェクト、また時期によって労働時間は大きく異なるので「...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 良い意味でも悪い意味でも個人の頑張り次第。そのため、最低ラインをクリアしながら生き残...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 強み：監査という業態事態は景気に左右されにくい点 弱み：不正や重大事故の際は風評被...
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PwC Japan有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、PwC Japan有限責任監査法人 10年以上前
- 人材がすべてと思います。極めるとすれば、生体データを用いたパフォーマンス測定などトッ...
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