回答者別の社員クチコミ
株式会社ユニバース（小売）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店舗販売 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 非常に教育熱心。研修も盛んであり、県内では他に見ないほど、人材教育に力を注いでいる。...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 年収事例：500万円5年目残業代込み 給与制度の特徴：年2回の賞与は、およそ月給の...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：青森県内では、給与水準は高い方。 地元...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 働きがい： 成績によってボーナスの査定額が決まる。 ボーナスをもらうことによって、あ...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 出産を期に退職する（パートになるのも含めて）女性正社員が多い。 正社員として両立して...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 転勤も多く、サービス残業も多い。 有休取得も満足にできない。希望休も通らないことしば...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 正社員のサービス残業を前提に営業をしている。 高水準の給与も、サービス残業時間を労働...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 強み：青森県内のシェア1位 弱み：青森県内シェア1位に対するおごりがある...
ユニバース（小売）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユニバース（小売）
- 退職者にきちんと退職理由を聞くべき。 サービス残業はしたくてしているわけでは無い。...
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