回答者別の社員クチコミ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
コンサルティング事業本部 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 年収事例:新入社員2年目400万円前後 給与制度の特徴:賞与は基本的に会社の業績に...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 入社を決めた理由:日系企業文化の特徴を理解しているコンサルティング会社だったから ...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 女性にとって働きにくい環境。事務職・一般職は分からないが、総合職の人が産休・育児休暇...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 部署・上司によっては、有給取得もしやすく、残業等も少なく大変なホワイト企業である。 ...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 教育・育成する文化がない。 急な会社統合で方向性が180度変わり、目指すものが変わっ...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 コンサルティング事業本部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、京セラコミュニケーションシステム
- 強み:エンジニアリング・ICT 弱み:コンサルティング 事業展望:KDDI等京セ...
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