回答者別の社員クチコミ
株式会社三技協
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 主任 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
三技協の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 企業文化は通信に関する業態をずっとおこなってきてるので通信インフラ構築に特化している...
三技協の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 年収事例： 30代、主任、400〜500万(残業代込) 給与制度の特徴： 残業代は1...
三技協の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 入社を決めた理由： 通信インフラに興味を持っていたために入社しました。...
三技協の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 与えられる役割にもよりますが一から十まで全てにおいて携われることは大変ではあるがマネ...
三技協の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 女性は事務員の方が数名いて、管理職の方もいますが全体の10%行かないくらいの雇用です...
三技協の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 繁忙時期ではない限り比較的土日休みが多いためプライベートの時間も作りやすいです。...
三技協の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三技協
- 強み： 通信インフラの整備をしていることは社会貢献になっていると思われます。 弱み...
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