回答者別の社員クチコミ
日本放送協会（NHK）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 給与制度の特徴： 数年等級の号棒を稼いである一定の数字に達するとベースアップするが恣...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 入社を決めた理由： 安定性。公共放送というフェアなメディアで自分の力を試してみたかっ...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 教育番組の視聴者層である幼い子供のいるご家庭への新規開拓は、どのような番組が求められ...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 育休制度は整っておりとっても必ず帰ってくる人がほとんどという印象を受ける...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 働き方改革を本気で推し進めようという空気が生まれ有給が取りやすくなった。 以前なら休...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 強み： コンテンツの質が非常に高く恒久的に価値ある作品を数多く世に送り出せている。ニ...
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