回答者別の社員クチコミ
長野オリンパス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
長野オリンパスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 当時はサービス残業が当たり前、３時間前の定時前出社は当たり前。労働基準監督署の監査が...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 年収事例：新卒１０代 年収２５０万 給与制度の特徴：一般的...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 入社を決めた理由：給料と企業ブランド...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 働きがい： 社内検定等階級を上げるためには簡単に検定に合格してしまえばいいので目標も...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 私がいた部署は女性は働きにくいと思います。男性のなんでも頑張る。効率度外視。長時間勤...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 有給休暇の申請がしずらいと感じました。ただ、土日祝日は休みなのでそこはいいと思いまし...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 移転があり就業がこんなんになったため辞めました。あとは男性中心の職場環境は疲れてしま...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- 強み：医療分野は強い 弱み：カメラはスマートフォンの普及に伴い低迷気味 事業展望...
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長野オリンパスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、長野オリンパス 10年以上前
- やはり社員教育が会社が残る道だと思います。...
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